在职人员MBA的考試是全国性统一考試，包含政冶、英文及其专业科目。专业科目的內容全是一样的，因此学生的考試难度系数也是同样的。基础课得话，在职人员MBA一般考的难度系数全是较为小，例如英语选择的是英语二，对比英语一的难度系数，要小许多 。全日制教育和非日制的学生的考試题型是一样，评定的规范也是一样。考试成绩的排行也是同样的规范。因此還是较为公平公正的。
在职MBA的考試的难度系数并算不上非常大，主要是报名的总数是比较多的，招收的配额還是比较有限的，尤其是受欢迎院校，市场竞争也是猛烈。学生要怎样才可以提升自己的入校几率呢？
最先选择一个比较好考的院校，融合自身的本身标准、技术专业及其院校。综合性标准下挑选一个最好是的。能够 多搜集这些方面的信息内容，在一些较为技术专业的社区论坛中能够 寻找，或是在总体目标院校的小范畴的讨论中搜集信息。这种信息内容一般并不可以随便地获知。因此掌握的大量，掌握的也就越全方位。
次之能够 寻找他人的协助，该校的老师和同学，如果是本技术专业得话就更有协助。但是本技术专业的教师指导是较为艰难的，能够 找寻本技术专业的师兄师姐。她们的材料是较为全方位的。学生的备考也是较为有技巧的。相较为自身的独立学习培训，这类方式還是较为非常容易的。
最终便是用心的充分发挥，保证自身能够 做的，有时不但必须的是整体实力，也是有一点的运势。
针对复习在职MBA的学生而言，较大 的难题取决于沒有许多 的時间及其活力，最重要的是自身的自学能力是沒有很好的，那麼对于这类状况得话，学生必须有效的分配自身的時间，每一个人的日程安排全是不一样的，学生还可以多参照好多个分配。
是不是必须离职复习得话，是依据学生的要求来分配的，要想离职得话，就需要考虑到清晰自身的方式，時间不足用得话，能够 到中后期离职。在职人员MBA的招聘面试中，有一定的工作经历得话是有一定的协助的。学生能够 融合自身的工作经历。
先人的工作经验含有本人的印痕，每一个人的取得成功的路面不太可能彻底一样。因此学生还必须从自身的优点考虑。
